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 Lundi 08 Septembre 2008

 

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Revue 158

Editorial

Votre métier, votre revue

Repères

Absence en période « haute » de modulation
Aide forfaitaire pour le contrat d'avenir et le CIRMA
Chèque-transport
Cotisations URSSAF : différé pour les PME de croissance
Fin de la Delalande
Indemnisation « sécurité sociale » du congé de paternité
Lutte contre la délocalisation en ZRR
Possibilité d'aménager le congé de maternité
Prime de cohésion sociale attachée au contrat d'avenir
Quand apprécier le droit à l'indemnité de licenciement ?
Réduction Fillon et contrat de transition professionnelle
Régime des aides à la garde des enfants

Salaire des apprentis

Versement transport et absence prolongée

Avantages divers

Chèque-culture : exonération sous conditions

Contrats aidés

Contrat d'apprentissage et contrat de professionnalisation : du neuf, côté exonérations

CSG-CRDS

Primes d'assurance du maintien de salaire : ni CSG ni CRDS

Durée du travail

Forfait et décompte des heures supplémentaires

Exercice

La solution du mois
Les heures supplémentaires

Point de droit

Droit à congés payés d'un salarié en CDI

Secteurs spécifiques

Nouvel accord pour les hôtels-cafés-restaurants

Dossier du mois

Passer en paye l'avantage en nature n° 1 : la voiture de fonction

Vos questions

Calcul de la réduction Fillon
Congés payés d'un salarié malade en CDD
Cotisation AT : établissement ou entreprise ?
Retour de congé de maternité
Stagiaire et contribution solidarité autonomie
Supprimer une prime
Utilité d'un reçu pour solde de tout compte

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Groupe Revue Fiduciaire

RF Paye - N° 158


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